呼伦贝尔市总工会创建劳模和工匠人才创新工作室联盟推动产改

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  为深入学习贯彻习近平总书记关于推进产业工人队伍建设改革的重要指示精神,落实自治区《新时期产业工人队伍建设改革实施方案》和《内蒙古自治区产业工人队伍建设改革试点方案》,…

 

为深入学习贯彻习近平总书记关于推进产业工人队伍建设改革的重要指示精神,落实自治区《新时期产业工人队伍建设改革实施方案》和《内蒙古自治区产业工人队伍建设改革试点方案》,呼伦贝尔市总工会把推进产业工人队伍建设改革摆上重要议事日程,纳入市委、政府整体工作进行通盘考虑和部署,积极创建劳模和工匠人才创新工作室联盟,发挥集群效应和联合攻关、协同创新效能,推动我市经济高质量发展。现将试点工作进展情况汇报如下:

一、搭建好一个平台

一是加强平台建设。创建劳模和工匠人才创新工作室联盟是呼伦贝尔市总工会的试点项目,为加强工作室之间的技术交流,市总工会成立了呼伦贝尔市职工(劳模)创新工作室联盟,并设立了联盟活动室,积极动员我市更多的创新工作室加入联盟,全市现有企业自身创建的联盟4个,行业示范性联盟1个,跨地区跨行业联盟2个,共涵盖劳模(工匠)人才创新工作室46家,为工作室之间课题合作搭建了更广阔的平台。二是加强组织领导。成立了呼伦贝尔市推进产业工人队伍建设改革暨思想政治工作联席会议机制和呼伦贝尔市劳模(职工)创新工作室联盟领导机构,召开了呼伦贝尔市推进产业工人队伍建设改革暨思想政治工作联席会议第一次全体会议,经市委、市政府批示代拟起草下发了《呼伦贝尔市新时期产业工人队伍建设改革实施方案》和《2021年呼伦贝尔市产业工人队伍建设改革工作要点》。同时还制定了呼伦贝尔市职工(劳模)创新工作室联盟建设方案、联盟章程、联盟活动制度、交流合作研发制度、联盟成果转化应用及推广管理办法、联盟工作室考核等制度,推动了改革措施落地见效。

二、建设好两支队伍

一是打造高质量劳模工作室队伍。发挥劳模示范引领作用,由全国劳动模范吴险峰、全国劳动模范王剑红和自治区五一劳动奖章获得者包冬梅组成劳模宣讲团,深入基层开展4场宣讲活动,激发了广大职工学习劳模精神的热情。不断深化提升职工(劳模)创新工作室创建工作,落实相关待遇,关心劳模身心健康,举办心理建设讲座,为劳动模范彰显作为搭建平台、提供舞台。二是高水平建设工匠人才队伍。把工匠人才队伍建设纳入全市人才发展中长期规划,深入实施职业技能提升行动,不断强化工匠人才校企合作体系建设,今年与满洲里俄语职业学院联合开展高职扩招工作,主要面向产业(系统)在职职工和企业失业职工、农民工和新型职业农民。本次扩招学生学费全额免费,学院根据学生具体情况,创新教学模式、实施分类教学,采取“全日制、校企合作、走读”等多元化教学模式进行教学,鼓励产业工人队伍提升学历等级。

三、抓好三个机制

一是抓好交流机制。为进一步深化职工(劳模)创新工作室创建交流活动,市总工会组织呼伦贝尔市各级劳动模范和职工(劳模)创新工作室带头人共120余人赴华能伊敏煤电有限责任公司观看华能内蒙古东部能源有限公司科技创新成果展。成果展设12个展厅,共18个单位参展,涉及煤炭、电力、机械加工、生活服务、燃料、网络科技、电子芯片、航天科技、人工智能、新能源、电子通讯、卫星测量电气自动化等领域。学习交流活动的开展进一步拓宽了科技创新思路,促进了创新工作室联盟成员之间相互学习交流经验,探讨创新成果思路。

二是抓好合作机制。跨区域、跨行业、跨企业之间创新工作室联盟创新合作广泛,积极开展成果交流、调研及探讨,并作为联盟科技创新项目进行立项。联盟中的孙元国劳模创新工作室与蒙拓农机有限公司职工创新工作室,联合研发制造的青储饲料回收机可提高玉米产量15%,推广后极大促进了我市农业产业的增产增收和技术进步。国能集团宝日希勒能源有限公司吴险峰劳模创新工作室与伊敏煤电公司燃储部创新工作室在皮带机防冻粘方面进行合作,共同研究皮带机冬天粘煤问题和大块煤进入破碎机造成堵眼后如何进行快速处理问题,通过联盟间的集智聚力,有效推动了企业持续转型升级。

三是抓好创新机制。专业和行业内部创新工作室联盟创新成果显著,根据同行业以及大型企业中劳模创新工作室数量较多、研究内容类似的情况,市总工会根据实际情况指导组建内部的工作室小联盟,协调解决各单位攻关工作中遇到的人员、设备、材料、技术等问题,将工作室资源进行整合,工作室场地、装备、人员实现共享,优势互补、协同攻关,努力提升工作室整体攻关能力和工作效率。联盟中的毕法森创新工作室,牵头成立了燃储专业创新工作室联盟,联盟现有8个成员分布在5个省,同行业跨区域开展技术攻关,着力解决华能系统生产经营中的“瓶颈”和“卡脖子”问题,目前在联盟单位的配合下完成了创新项目31项,走在了华能集团创新工作的前列。

四、实现一个目标

呼伦贝尔市总工会始终坚持目标导向,围绕推动高质量发展抓好产业工人队伍建设改革试点工作,着力建设一支宏大的知识型、技能型、创新型产业工人大军,提升职工技能素质。下一步,市总工会将进一步发挥劳模和工匠人才创新工作室联盟作用,深化试点工作,推动工作室创新人才跨行业、跨区域、跨企业开展联合攻关,将现有专利技术和创新成果转化为现实生产力,为更多的联盟成员所共享。

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