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中工网讯 5月17日，内蒙古锡林郭勒盟工会举办构建和谐劳动关系、集体协商工作培训班，邀请内蒙古自治区总工会集体协商指导员、高级劳动关系协调师魏银明作专题讲座。各旗县市（区）总工会分管领导、法工部负责人、集体协商指导员共计100余人参加培训。
培训从依法依规做好维权服务、依法维权做好集体协商工作两个方面进行讲解，结合内蒙古自治区工会十一大报告，深入阐明了工会的五大基本职能、五大基本权利，强调工会组织要做到强学习、广动员、重落实、常监督，从企业实际出发，通过有效协商，实现合作共赢，并对推动企业创建和谐劳动关系单位工作提出指导性意见。
5月17日，锡林郭勒盟工会举办构建和谐劳动关系、集体协商工作培训班。图为培训学习现场。锡林郭勒盟工会供图
随后召开座谈会，锡林郭勒盟工会副主席额日和对各旗县市（区）总工会构建和谐劳动关系、集体协商及平台企业集体协商工作给予充分肯定，并指出各级工会要按照2023年构建和谐劳动关系、集体协商工作要点，充分发挥集体协商制度在规范企业用工中的作用，以适应新时期劳动关系的新变化；要充分发挥协调劳动关系三方工作机制作用，形成工作合力，推动构建和谐劳动关系工作；要加强专职集体协商指导员队伍建设，稳步推进新就业形态劳动者集体协商工作，更好地维护职工合法权益。
下一步，锡林郭勒盟工会将继续推动集体协商工作扩面提质增效，围绕一条主线、突出三个重点、抓住四个结合、做好六项工作，着力健全集体协商制度，巩固集体协商基础，拓展集体协商内容，深入推进构建和谐劳动关系。（刘畅）
